Ректорская стипендия

Ректорская стипендия УМЭД является одним из наиболее значимых внутренних механизмов поощрения, направленных на выявление, поддержку и стимулирование талантливых студентов, демонстрирующих академический успех, научно-исследовательский потенциал, лидерские качества и активное участие в жизни университета.

Ректорская стипендия
Ежемесячный размер
3x
от размера базовой стипендии
Квота
до 2
студентов от каждого факультета
Запуск
2026–2027
учебный год
Инклюзивная квота
1
отдельная квота для студентов с особыми образовательными потребностями

Кто может участвовать?

Студенты могут претендовать на ректорскую стипендию УМЭД при соответствии следующим требованиям:

  • быть студентом 1-го, 2-го или 3-го курса УМЭД;
  • обучаться в университете не менее двух семестров;
  • иметь средний показатель успеваемости GPA 4.8 и выше по итогам последних двух семестров;
  • иметь не менее одной научной статьи, двух тезисов или иных результатов научной либо творческой деятельности;
  • владеть иностранным языком не ниже уровня C1 или иметь эквивалентный международный сертификат;
  • активно участвовать в жизни университета, демонстрировать лидерские качества и инициативность;
  • не иметь академической задолженности на момент подачи документов;
  • не иметь пересдач по каким-либо предметам в течение последних двух семестров.
Студенты, уже являющиеся обладателями других государственных стипендий, включая Государственную стипендию Президента Республики Узбекистан, государственную стипендию имени Навои, государственную стипендию имени Ислама Каримова и другие, не могут быть выдвинуты кандидатами на ректорскую стипендию УМЭД.

Квоты стипендии

До 2 студентов от каждого факультета
Квота стипендии устанавливается в размере до двух студентов от каждого факультета.
1 отдельная квота
Отдельная общеуниверситетская квота выделяется для студентов с особыми образовательными потребностями.
Дополнительная квота
До 2 дополнительных квот могут быть выделены по инициативе деканов факультетов.

Критерии оценки

Кандидаты оцениваются по 100-балльной шкале.

КритерийМаксимальный баллСпособ оценки
Академическая успеваемость / GPA20На основе среднего показателя GPA за последние два семестра
Централизованное тестирование40Пропорционально проценту правильных ответов
Научный потенциал25На основе уровня и значимости статей, тезисов, изобретений и других результатов научной деятельности
Социальная активность и достижения15На основе сертификатов, дипломов, лидерской активности, волонтерства и участия в социальных проектах
Итого100
Академическая успеваемость / GPA
Максимальный балл: 20
Способ оценки: На основе среднего показателя GPA за последние два семестра
Централизованное тестирование
Максимальный балл: 40
Способ оценки: Пропорционально проценту правильных ответов
Научный потенциал
Максимальный балл: 25
Способ оценки: На основе уровня и значимости статей, тезисов, изобретений и других результатов научной деятельности
Социальная активность и достижения
Максимальный балл: 15
Способ оценки: На основе сертификатов, дипломов, лидерской активности, волонтерства и участия в социальных проектах
Итого100

Процесс отбора

Стипендия назначается на конкурсной основе.

1
Отбор на уровне факультета
На предварительном этапе советы факультетов отбирают наиболее подходящих кандидатов среди студентов с высокими академическими показателями. Совет каждого факультета рекомендует до трех кандидатов для участия в следующем этапе.
2
Загрузка документов на цифровую платформу
Отобранные кандидаты загружают необходимые документы на цифровую платформу университета в формате PDF. Достоверность представленной информации проверяется соответствующими структурными подразделениями.
3
Централизованное тестирование
Кандидаты проходят централизованное компьютерное тестирование в Тестовом центре университета. Тест включает вопросы по профильным / специальным дисциплинам, оценку уровня IQ и историю Узбекистана.
4
Итоговая оценка и утверждение
Специальная конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основе итогового рейтинга и определяет победителей. Окончательный список стипендиатов утверждается Академическим советом УМЭД и официально объявляется.

Необходимые документы

Отобранные кандидаты представляют следующие документы через цифровую платформу университета:

  • академический транскрипт из системы HEMIS;
  • характеристику декана факультета;
  • рекомендацию заведующего кафедрой или научного руководителя;
  • список, аннотацию и копии научных работ;
  • сертификаты и дипломы, подтверждающие социальную активность и достижения.

Размер и выплата стипендии

Ректорская стипендия УМЭД выплачивается в течение одного учебного года, с сентября по июнь.

Размер стипендии устанавливается в трёхкратном размере действующей базовой стипендии.

Студент может быть лишён стипендии в случае нарушения академической дисциплины, исследовательской этики или правил поведения, а также при снижении академической успеваемости в течение текущего учебного года.

Процедура апелляции

Кандидаты могут подать апелляцию в течение 24 часов после объявления результатов отбора, результатов тестирования или решения Комиссии.

Апелляция может быть подана в электронном или письменном виде в Офис по делам молодежи.

Апелляции рассматриваются специально созданной рабочей группой в течение трех рабочих дней. Новые документы, которые не были представлены в ходе основного процесса подачи документов, на этапе апелляции не принимаются.

Ответственные подразделения

предварительный отбор и рекомендация кандидатов
мониторинг академической успеваемости студентов и организационная поддержка проведения тестирования
координация формирования базы тестовых вопросов
общая координация конкурса, сбор документов и организация апелляционного процесса
обеспечение прозрачности и контроль за проведением тестирования
Специальная конкурсная комиссия
итоговая оценка кандидатов и определение победителей
планирование и обеспечение выплаты стипендии

Равные возможности и инклюзивное образование

УМЭД обеспечивает равные возможности для талантливых студентов с ограниченными возможностями и особыми образовательными потребностями в процессе отбора на ректорскую стипендию.

Студентам с особыми образовательными потребностями могут быть предоставлены адаптированные условия оценки, включая дополнительное время при прохождении тестирования и необходимую техническую поддержку.

Для студентов с особыми образовательными потребностями выделяется отдельная квота в масштабе университета.

Стипендиаты ректорской стипендии УМЭД

УМЭД отмечает студентов, получивших ректорскую стипендию за академический успех, научный потенциал, лидерство и активный вклад в жизнь университета.

Для получения подробной информации обращайтесь в Офис по делам молодежи или деканат вашего факультета.